《祝桥镇关于进一步促进就业工作补贴

政策的实施意见》的解读文本

 

为便于各企业（个人）更好地理解《祝桥镇关于进一步促进就业工作补贴政策的实施意见》（以下简称《实施意见》），推动各项就业政策落到实处，现解读如下：

一、政策背景

为稳步推动各项就业工作，加大企业及重点人群的就业帮扶力度，根据《关于做好本市当前和今后一个时期稳就业工作的意见》（沪府规〔2022〕6号）、《关于印发<浦东新区关于支持企业稳定和扩大就业的实施办法>的通知》（浦人社规〔2022〕5号）文件精神，结合祝桥镇实际，修订了《祝桥镇关于进一步促进就业工作补贴政策的实施意见》。

二、制订过程

经认真研究市、区两级政策规定，充分学习借鉴周边街镇的经验做法，结合祝桥镇实际，形成本《实施意见》。《实施意见》形成过程中，通过多次会议讨论研究，反复斟酌，同时由机关法制机构出具法律审核意见，对《实施意见》中的制定主体、权限、程序、主要内容和形式进行合法性审查。

三、《实施意见》的主要内容

（一）奖励范围和补贴

明确了用人单位、青年职业见习和创业见习、求职人员、自主创业者、参加职业技能培训和创业培训人员的各项奖励和补贴。具体说明如下：

1、“应届毕业生”是指毕业日起算1年内。

2、“重点启航人员”是指35周岁以下，失无业半年以上的青年，并且经镇社区事务受理服务中心当年度认定和通过市区两级抽查。

3、“小微型企业”是指在“小微企业名录”网站能查询得到的。

4、为进一步稳定就业，《实施意见》中对用人单位、自主创业者的多项补贴范围内增加“稳定就业满6个月”要求。

5、对参加职业技能培训和创业培训人员的奖励，必须由镇社区事务受理服务中心组织、推荐、备案的各类职业技能培训。

（二）认定程序

1、时间界定。申请企业（个人）在当年度的10月31日前向镇社区事务受理服务中心提出申请，企业提供工商营业执照副本、在本年度内招用的在岗人员花名册、劳动合同、缴纳社会保险凭证和银行发放工资凭证，并提交相关申请表。

在10月31日前办理招工录用的人员在本年度内结算，在11月1日以后办理招工录用的人员在次年度结算。

2、人员审核。由镇社区事务受理服务中心根据企业（个人）上报的申请名单，通过上海市劳动力资源管理网的查询，根据企业的招工录用时间来核准并提出审核意见。不符合条件的，将告知企业（个人）。

四、关于施行时间

《实施意见》自印发之日起正式施行，有效期至2025年9月19日。2022年9月20日至2022年12月4日期间符合本《实施意见》的，参照本意见执行。如与市区级相关政策不一致时，以上级规定为准。

相关稿件：

• 关于印发《祝桥镇关于进一步促进就业工作补贴政策的实施意见》的通知