第二届浦东新区社区卫生医技医术大比拼

技能竞赛工作方案

 

为贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚持“以基层为重点”新时代党的卫生与健康工作方针，根据《关于全面提升浦东新区社区卫生服务能力的实施方案》（浦府办〔2023〕33号）文件精神，在《浦东新区社区卫生医技医术大比拼技能竞赛工作方案》（浦卫基层〔2024〕4号）基础上，拟于2025年开展第二届“浦东新区社区卫生医技医术大比拼”技能竞赛（以下称技能竞赛），以赛促学、以赛促训、以赛带练，持续加强和提升社区卫生服务能力，加快建设与浦东新区功能定位相适应的现代化社区卫生服务体系。

一、竞赛背景

本届技能竞赛聚焦门诊外科小手术、操作类适宜技术与社区卫生管理能力，加强全员岗位练兵，选树浦东新区社区卫生服务中心医务人员技能标兵，展示优秀家医服务团队风采，全面提高社区医务人员职业素养，进一步推进以基本医疗能力为重点的社区卫生服务高质量发展，为国家级、市级相关典型选树及技能竞赛培育种子选手。

二、组织形式

本届技能竞赛由浦东新区卫生健康委主办，浦东新区社区卫生指导中心、浦东新区卫生学校、浦东新区医学会、浦东新区医务工会协办。由基层卫生健康处组建专项工作组，统筹竞赛事宜，协调各协办单位、各社区卫生服务中心予以落实。社区卫生指导中心负责落实和推进赛事组织、执行及通报等事务性工作，卫生学校负责参与相关赛段的场地、道具等筹备，医学会各专委会统筹专家资源，负责各类别竞赛的师资、试题等工作，医务工会负责决赛奖项设置相关事宜。

各社区卫生服务中心做好本单位医务人员的组织发动、技能竞赛与选拔推荐等工作。

三、选拔范围

此次竞赛选拔覆盖全科医师、中医医师、社区护士、康复医师/治疗师、口腔医师、乡村医生以及社区卫生管理者等专业技术人员。报名参加本届竞赛的全科医师、中医医师、社区护士、口腔医师、康复医师/治疗师、乡村医生、社区卫生管理者均应为本单位或村卫生室的在岗人员。其中社区卫生管理者参赛选手应为中心中层正职以上职务。

四、评选条件

（一）基本条件

一是政治引领。参赛人员要拥护党的领导，严守党的卫生健康方针和政策，遵守单位制度和规定，遵纪守法，医德高尚。

二是专业过硬。参赛人员必须具备自身专业领域优秀业务能力和水平，各项业务指标在院内名列前茅，具有突出的专业能力和业务特长，得到同事及患者的认可与好评。

三是工作态度。参赛人员必须具备较强的吃苦耐劳精神，扎根基层，为当地群众提供健康保障，与同事积极合作、互帮互助，具有良好的工作作风。

四是医患关系。参赛人员必须具备良好的医患沟通能力，评选周期内无投诉及医疗纠纷。

五是创新合作。参赛人员在专业领域内有独特见解，能运用新理论、新知识，创新开展新业务、新技术，拥有良好的创新意识，善于发现难题、探索未知、解决难题。

（二）其他条件

1.参赛人员需为社区卫生服务中心或下辖村卫生室的第一执业点注册人员，年龄、性别、学历、职称不限。

2.参赛人员无违法犯罪记录、无违规违纪行为。

五、竞赛流程

分为初赛、决赛两个赛段，采取分类竞赛、个人评分、团体积分的方式角逐。初赛分全科、中医、护理、康复、口腔、乡村医生及卫生管理学7个赛道进行个人技能操作考核，每个赛道各单位选派1名参赛选手。决赛以团队竞赛形式展开。（竞赛流程详见附件）。

 

六、竞赛结果

通过初赛、决赛，决出第二届浦东新区社区卫生医技医术大比拼技能竞赛的团队与个人优胜者，以及优秀组织奖，并予以通报表扬。

1.团体优胜奖。团队优胜者6个，按团队决赛成绩，角逐出第一名1个、第二名2个、第三名3个。

2.个人优胜奖。个人优胜者60人，每个赛道10人（其中康复、口腔赛道各5人）。按个人初赛成绩，角逐出全科医师10名、中医医师10名、社区护士10名、口腔医师5名、康复医师/治疗师5名、乡村医生10名、社区卫生管理者10名。

3.优秀组织奖。进入决赛的6个团队派出单位,以及初赛表现优秀的单位获得优秀组织奖。

 

附件：第二届浦东新区社区卫生医技医术大比拼技能竞赛专

     业技术人员赛程

 

 

 

 

 

 

 

 

上海市浦东新区卫生健康委员会党政办公室                  2025年5月8日印发